nuovo modo di
guardare il futuro
dell’impresa, insieme.
Scopri di più
valore d'impresa
Leggi la notizia
dei riconoscimenti
di CSR
Leggi la notizia
per la CSR
Chi Siamo
proGEA è un progetto nato dall’idea di Comunicando Eventi, che ha deciso di dare vita a un Network di specialisti di diverse realtà con i quali condivide l’obiettivo di dare un contributo al cambiamento, supportando le imprese per un corretto approccio nelle scelte sostenibili in ambito ambientale, sociale ed economico.
proGEA basa il proprio operato sulla condivisione dei valori riassunti negli SDGs dell’Agenda 2030.
Agenda 2030
Nel 2015 gli stati membri delle United Nations hanno fissato e condiviso un’Agenda per lo Sviluppo Sostenibile, con lo scopo di perseguire obiettivi nazionali in tema di pace e prosperità per le persone e per il pianeta, nell’immediato e per il futuro.
Al centro di questo progetto sono stati posti 17 Sustainable Development Goals (SDGs), che costituiscono 17 punti su cui le nazioni devono urgentemente agire in ottica globale.
Videopillole
I nostri servizi
CONSULENZA
Ideazione, progettazione e realizzazione di piani di azione in ambito di economia circolare, percorsi di consapevolezza e formazione per valorizzare le competenze personali e professionali all’interno delle aziende con riferimento ai global goals; campagne di comunicazione integrata sui piani di azioni sviluppati con l’obiettivo di attivare e coinvolgere i dipendenti, media e social media.
CORPORATE SOCIAL VALUE
Supportare le imprese introducendo elementi di Responsabilità Sociale d’Impresa sia nella predisposizione dei piani strategici e sia nell’implementazione operativa degli stessi, per far sì che l’azienda possa beneficiare dei vantaggi connessi allo Sviluppo Sostenibile, intendendolo quale creazione di valore nel medio e nel lungo periodo.
Piani d'azione
- comunicare in modo efficace: la Leadership al femminile
- genitorialità e rientro in azienda
- il digitale orientato alle professioni può agevolare il lavoro delle donne e le performance aziendali
- l’empowerment femminile: percorsi di valorizzazione delle competenze
- valorizzare i talenti delle donne per una crescita in contesto organizzativo
- fornire strumenti competenziali per donne che devono ricollocarsi professionalmente
- la Caring Leadership
- il cambiamento in atto: percorsi di Coaching aziendale
- gestione efficace del tempo
- work life balance e smart working
- health management, stili di vita
- consulenza d’immagine e business etiquette
- orientare il proprio business verso i principi dell’economia circolare
- comunicare al meglio i principi dell’economia circolare assunti come core dell’azienda
- coinvolgere i propri stakeholder nel processo di transizione verso l’economia circolare
- attività di gaming interattivo sui temi di economia circolare
Comunicazione integrata
- campagne di sensibilizzazione, di attivazione e di lancio
- digital content
- iniziative di richiamo (digital+below the line)
- realizzazione di format infotaiment e edutainment
- global goal events
- tavole rotonde, conferenze
- creazione di web platform dedicata
- social campaign
- partnership con principali testate media per sponsorship
- supporto nel dialogo tra le diverse funzioni aziendali
- supporto nell’ambito del Sustainability ERM ovvero del sistema di gestione dei rischi di sostenibilità
- supporto strategico e/o operativo per la predisposizione di Piani Industriali Sostenibili e/o Piani di Sostenibilità
- supporto nell’ambito dell’integrazione tra “rischi” 254 e “rischi 231”
- supporto nella redazione dell’informativa non finanziaria/Bilancio di Sostenibilità in tutte le sue fasi
- asseverazione del Report non finanziario/Bilancio di Sostenibilità
MONICA NAPOLI
Abbiamo deciso di dar vita a proGEA come risposta alla resistenza al cambiamento.
E’ un progetto in cui crediamo fermamente, non solo come organizzazione, ma prima di tutto come individui.
Con il network condividiamo la consapevolezza che il cambiamento e la crescita sono fattori imprescindibili del nostro sistema, ma come tali devono essere immaginati, progettati e messi in atto con un approccio sostenibile.
Lo facciamo come professionisti, accompagnando e guidando le imprese lungo un percorso di crescita che sia il più responsabile possibile.
E lo facciamo come persone, nel nostro quotidiano, nella nostra vita privata
CRISTINA LAZZARI
Considero il lavoro in team la chiave per raggiungere risultati, che individualmente sarebbero difficili da ottenere. Nessuno è competente in tutto e la forza di un progetto risiede nella sinergia e nel differente apporto di ciascuna professionalità. proGEA è tutto questo ed è per questa ragione che da subito ho aderito con entusiasmo. Insieme si può fare molto!
LEONELLA CARDOSI
Lasciare alle future generazioni un mondo migliore è la tematica che oggi unisce tutti e ci spinge a creare i presupposti per passare dal pensiero all’azione. Partecipare ad un Network di professionisti ed aziende uniti da un progetto comune può accelerare questo processo evolutivo e di grande speranza per il futuro. Come Coach, d’altra parte, ho sempre abbracciato i concetti fondamentali di questa professione: promuovere e sostenere il cambiamento, aiutare, quindi, le persone ad identificare competenze e risorse per il proprio benessere personale e supportare le organizzazioni che oggi più che mai devono essere testimoni di cambiamento e di un forte processo di rinnovamento culturale.
SIMONA MANNA
Il benessere e la soddisfazione della persona, sono traguardi fondamentali, non solo per la realizzazione di sé stessi ma anche per la produttività aziendale. Ho scelto di aderire a proGEA perché in questo gruppo di professionisti e negli obiettivi del progetto ho ritrovato la stessa mia convinzione personale e professionale.
Aiutare le imprese a innovare rimanendo attente ad essere responsabili negli strumenti e nelle strategie attuate è quello che ci unisce.
ANNADEBORA MORABITO
Evoluzione e miglioramento mi contraddistinguono come persona e come professionista che affianca organizzazioni e individui. Puntare a fornire il mio contributo per migliorare chi e cosa mi sta a fianco o intorno altrettanto.
Far parte di Progea è un di cui di tutto questo: tensione costante al miglioramento, sensibilizzazione su temi che impattano grandemente sulla qualità delle nostre vite, collaborazione fattiva e stimolante tra professioniste/i e desiderio di agevolare ogni realtà approcciata verso l’ottenimento dei propri goal.
NADIA LAMBIASE
Abbiamo scelto di far parte del network di ProGea perchè crediamo che per affrontare al meglio la sfida della sostenibilità (sociale, ambientale ed economica) la strategia migliore sia quella del mettersi in relazione con altri soggetti e fare sistema, consapevoli che le potenzialità del network complessivo sono maggiori della somma delle singole potenzialità.
SIMONA FALASCA
greenMe aderisce a proGEA con l’obiettivo di contribuire a diffondere anche alle aziende comportamenti e stili di vita maggiormente attenti all’ambiente e al pianeta in cui viviamo.
Proviamo insieme a cogliere questa grande occasione di re immaginare la nostra economia e la nostra società per creare le condizioni per un futuro migliore.
PIER PAOLO BALDI
La Corporate Social Responsibility poggia sui tre pilastri rappresentati da Jhon Elkington nel 1997 con il concetto di Triple Bottom Line: Profit, People e Planet.
Per sviluppare ognuna delle tre P occorrono specifiche expertise insieme ad una comunicazione coerente e coordinata con ciascuna delle attività.
E’ per questo che abbiamo voluto dar vita a questa realtà, per mettere insieme il meglio delle singole competenze in un unico progetto: proGEA.
